Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

Дебетовые карты
bonus.vtb.ru — бонусы ВТБ Коллекция

Владельцы карт ВТБ могут стать участниками программы лояльности ВТБ Коллекция, которая позволяет накапливать баллы за использование карты и проведение банковских операций. Впоследствии бонусные баллы могут быть списаны на получение вознаграждения из специального каталога.

Как начисляются бонусы ВТБ Коллекция?

За операции по картамБланк Заявления на Увольнение в ВТБ

  • Золотые карты ВТБ. Владельцы дебетовых карт получают один бонус за каждые потраченные сто рублей, обладатели кредитных карт пополняют свой бонусный счет на один балл за каждые сто рублей, списанных с карты.
  • Владелец статусной картыВТБ на платформе VISA Signature или же Master Card World Black Edition получает один бонус за восемьдесят три потраченных рубля.
  • Обладатель классической/стандартной карты ВТБ получает на бонусный счет один балл за сто шестьдесят семь рублей, списанных с дебетовой карты или за сто рублей, списанных с кредитки.
  • Пользователи статусных карт ВТБ на платформе VISA Infinite или же Master Card World Elite получают один балл за списанные с карты семьдесят семь рублей.
  • Количество баллов за каждые потраченных сто рублей с Мультикарты зависит от того, какая сумма была потрачена в месяц: от пяти тысяч до пятнадцати – 1 балл; от пятнадцати тысяч до семидесяти пяти – 2 балла; от семидесяти пяти тысяч – 4 балла.
  • Если человек владеет Мультикартой Привилегии, то количество начисляемых баллов за сто рублей варьируется в зависимости от того, сколько денег было потрачено в течение месяца: от пяти тысяч до пятнадцати – 1 балл; от пятнадцати тысяч до семидесяти пяти – 2 балла; от семидесяти пяти тысяч до ста пятидесяти– 4 балла; от ста пятидесяти – 5 баллов.

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

Покупки у партнеров

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

У данной программы существует достаточно объемный перечень партнеров, у которых можно купить за бонусы товар и получить увеличенное количество бонусов. С полным списком партнеров можно ознакомиться по ссылке: https://bonus.vtb.ru/partners#partners.

За банковские операции

В представленной ниже таблице отражены операции, за которые происходит начисление баллов:

Открыт повторный вклад при личном посещении банка От 500 тысяч рублей до 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Сто пятьдесят бонусов
От миллиона рублей до двух миллионов 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Шестьсот бонусов
От трех миллионов Девятьсот бонусов
Открыт повторный вклад через ВТБ-Онлайн От 300 тысяч рублей до 699 тысяч 99 рублей 99 копеек Двести двадцать пять бонусов
От 700 тысяч от 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Девятьсот бонусов
От миллиона рублей Одна тысяча пятьсот бонусов
Пополнен вклад при личном посещении банка От 500 тысяч рублей до 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Сто пятьдесят бонусов
От миллиона рублей до двух миллионов 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Шестьсот бонусов
От трех миллионов рублей Девятьсот бонусов
Пополнен вклад через ВТБ-Онлайн От 300 тысяч рублей до 699 тысяч 99 рублей 99 копеек Двести двадцать пять бонусов
От 700 тысяч от 999 тысяч 999 рублей 99 копеек Девятьсот бонусов
От миллиона рублей Одна тысяча пятьсот бонусов
Пролонгация От ста тысяч рублей Сто пятьдесят бонусов

Как потратить бонусы ВТБ Коллекция?

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

Использовать накопленные баллы можно в специальном каталоге, ознакомиться с которым можно по прямой ссылке: https://bonus.vtb.ru/catalog.

Программа позволяет выбрать подарки на любой вкус. Можно получить интересующий сертификат, билет на новый фильм, приобрести товары для дома и дачи, стать владельцем принадлежностей для спорта и отдыха. Также есть возможность приобрести бытовую технику, товары для красоты и здоровья, книги, детские товары и многое другое. Также можно перечислить накопленные баллы на благотворительность.

Промокоды на Займер на скидки

Займы для физических лиц под низкий процент

  • 💲Сумма: от 2 000 до 30 000 рублей
  • 🕑Срок: от 7 до 30 дней
  • 👍Первый заём для новых клиентов — 0%, повторный — скидка 500 руб

Как присоединиться к программе?

Нижеизложенная инструкция позволит каждому владельцу одной из вышеперечисленных карт ВТБ стать участником бонусной программы:

  1. Перейти на интернет-платформу бонусной программы по прямой ссылке: https://bonus.vtb.ru;
  2. В открывшемся окне нужно обратить внимание на верхнюю часть сайта, найти там надпись «Зарегистрироваться» и нажать на нее:

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ3. После это появится поле, в котором нужно совершить несколько простых манипуляций:

  • Ввести свою Фамилию;
  • Указать свое Имя;
  • Написать свое Отчество;
  • Вписать адрес действующей электронной почты;
  • Указать номер своего мобильного телефона;
  • Отметить дату рождения;
  • Поставить галочку в подтверждение своего согласия с правилами программы, установленными Организатором, а также в согласие с правилами на обработку личных данных;
  • Внимательно рассмотреть картинку и ввести с нее символы в соответствующее поле;
  • Проверить правильность введенных данных и нажать на кнопку «Зарегистрироваться»:

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

  1. Теперь вам необходимо дождаться сообщения на указанный в момент регистрации контактный номер. В тексте сообщения будет содержаться код, который необходим для входа в сервис.

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

ВТБ бонус личный кабинет

Личный кабинет – это специальный сервис, который позволяет участникам программы использовать следующие функции:

  • Проверять баланс бонусного счета;
  • Просматривать историю всех бонусных начислений;
  • Получать повышенное количество бонусов;
  • Изучать каталог возможных вознаграждений;
  • Контролировать оплату и доставку

Бонусы ВТБ Коллекция отражаются на персональной странице в верхнем правом углу.

Вход в Личный кабинет ВТБ Коллекция

Для того чтобы использовать весь функционал сервиса, необходимо в него войти. О том, как это сделать правильно, можно прочитать ниже:

  1. Перейти на официальный веб-сайт по ссылке: https://bonus.vtb.ru;
  2. В открывшейся странице нажать на кнопку «Войти»:

3. Теперь нужно ввести номер телефона и пароль в соответствующие поля и нажать на кнопку «Войти в коллекцию»:

Бланк Заявления на Увольнение в ВТБ

После этого вы окажетесь на своей персональной странице и сможете в полной мере пользоваться программой.

Заявление на увольнение по собственному желанию
Отсутствие на рабочем месте сотрудника после написания заявления на увольнение без важных на то оснований до прохождения двухнедельного срока, может вполне законно повлечь за собой увольнение за прогул. Эта информация может быть внесена в его трудовую книжку и личную карточку. Закон четко указывает причины, когда работодатель обязан подписать заявление на увольнение и отпустить сотрудника без двухнедельной «отработки» именно в тот день, который указывает увольняющийся в своем заявлении:
Каждый наемный работник, исходя из собственных потребностей и желаний, может разорвать трудовые отношения с работодателем. Требуется выполнить лишь одно условие – написать соответствующее заявление за десять дней (рабочих) до даты ухода с должности. Предполагается, что за это время работодатель сумеет подыскать увольняющемуся замену, а тот, в свою очередь, успеет передать дела преемнику.
Пишем заявление на увольнение по собственному желанию: образец 2024 года
Поэтому необходимо указать причину увольнения. Работник вправе попросить об увольнении без отработки, если находится на длительном лечении; Работник может подать заявление раньше или позже двухнедельного срока. В первом случае нужно быть готовым, что работодатель вправе обязать отработать две недели, если случай не попадает в разряд тех, по которым не требуется отработка. Это на усмотрение руководителя организации и он может отпустить гражданина с той даты, с которой он просит в заявлении, или оставить его на рабочем месте все 14 дней с даты подачи заявления.

Посетите разделы сайта:
  • составление в двух экземплярах с отметкой на своем экземпляре о регистрации в книге входящей корреспонденции у секретаря или кадрового работника;
  • отправка письменным отправлением с уведомлением о получении.

По законодательству есть ряд случаев, когда работодатель не требует отрабатывать две недели, это связано с:

Требования Трудового кодекса РФ обязывают граждан, желающих уволиться, извещать об этом работодателя за две недели до предполагаемого события. Это необходимо для того, чтобы была возможность у работодателя подыскать замену на освобождающуюся ставку. Одновременно работнику предоставляется возможность пересмотреть свое решение и отозвать заявление.
Как правильно писать заявление на увольнение? – Образцы
Отработка дается для того, чтобы работодатель успел найти замену. Если такой человек уже имеется, то увольнение может произойти раньше положенного срока. Если руководитель не подписывает увольнительную, то существует несколько вариантов развития событий:При отсутствии желания дальнейшего сотрудничества необходимо написать соответствующее заявление со стороны сотрудника. Несмотря на то, что семейные обстоятельства не исключают необходимость отработки, конкретные причины могут повлиять на то, чтобы отпустить сотрудника в день написания документа.
Этот тип документа подается в том случае, когда работодатель и работник имеют друг к другу претензии или обязательства, но при этом они достигли единого решения.
Заявление на увольнение по собственному желанию
Трудовой кодекс запрещает увольнять работников в период их пребывания в отпуске, если инициатором расторжения трудового договора является работодатель (ч. 6 ст. 81 ТК РФ ). Исключение — ликвидация организации или прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем. Если же работник сам изъявил желание уволиться во время отпуска, то никаких ограничений трудовое законодательство не устанавливает. В этом случае важно, чтобы сотрудник соблюдал сроки подачи заявления, а работодатель — провел увольнение в соответствии с процедурой. Стоит сказать, что в случае судебного разбирательства судебные издержки будет оплачивать недобросовестный работодатель. А если в ходе дела будет доказано, что действия нанимателя привели к убыткам в связи с невозможностью трудиться, истец может рассчитывать на возмещение морального вреда.
Текст заявления на увольнение по собственному желанию может быть примерно следующим:

❓За участие в опросе консультация бесплатно

Добавить комментарий